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 Taller:\nDesarrollo de habilidades en Ventas Exitosas\nObjetivo General: A
 umentar la efectividad del agente\, incrementando las ventas y sus propios
  ingresos\, mediante una gestión profesional como asesor de servicios\, qu
 e contribuya a mejorar el desempeño de la empresa en el mercado.\nObjetivo
 s Específicos: - Conocer las etapas de la preventa y la importancia de la 
 prospectación y la detección de nuevos clientes para crecer en la carrera 
 de vendedor profesional  - Identificar las formas de cultura y como afecta
 n el proceso de venta.  - Conocer a aplicar la técnica de creación de valo
 r por medio de preguntas. - Desarrollar destrezas en el manejo y solución 
 de objeciones y aplicar técnicas efectivas de cierre de ventas.\nTabla de 
 contenidos:Desarrollo de habilidades en ventas.\nMódulo 1. Pre-Venta 1.1. 
 Conocimiento de la empresa\, Conocimiento del producto o servicio\, Conoci
 miento del mercado\, Conocimiento de la competencia.1.2. Prospectación\, B
 úsqueda de Información. 1.3. Pre-acercamiento\, preparación de la visita: 
       - Análisis de la información\, definición de objetivos de la visita\
 , definición de estrategia a seguir.       - Plan de acción para levantami
 ento de prospectos.\nMódulo 2. Psicología de la venta.2.1. Cultura de Cons
 umo: Diferencia entre deseos y necesidades2.2. La Pirámide de Maslow. Defi
 nición del nivel de necesidades del cliente que determinan su capacidad de
  compra. Análisis de aceleradores psicológicos del consumo en los clientes
 \, conforme al nivel de necesidades de la pirámide de Maslow.2.3. Diferent
 es perfiles de promotores de ventas\, conforme al nivel psicológico de con
 sumo del cliente: vendedor\, asesor\, fuente de confianza\, solucionador d
 e problemas\, aliado. 2.4. Análisis de los servicios vendidos por los part
 icipantes\, basados en los niveles psicológicos de necesidades del consumi
 dor y evaluación de los disparadores psicológicos de compra para cada prod
 ucto.2.5. Marketing Relacional vrs marketing transaccional: el cambio de e
 nfoque del concepto tradicional de vendedor al enfoque transaccional de as
 esor. Pasando de un mercado de clientes a un mercado de personas. Desarrol
 lo de vínculos de largo plazo con el cliente y su impacto en la rentabilid
 ad de la empresa.\nMódulo 3. Argumentación efectiva para la venta profesio
 nal.Etapas del proceso de venta:\n\nContacto: Abordaje del cliente o prosp
 ecto. Desarrollando Rapport con el cliente y el mercado. ¿Cómo capturar el
  interés del cliente? Técnicas de manejo de filtros (secretarias\, recepci
 onistas\, contadores) para llegar al tomador de decisiones.¿Por qué compra
 n las personas? Detectando necesidades para capturar oportunidades de vent
 as. Técnicas de indagación para descubrir y satisfacer las necesidades del
  cliente.\nDetección y manejo efectivo de objeciones. Diferencia entre obj
 eciones y excusas.Tres pasos indispensables para resolver las dudas del cl
 iente. Objeciones cómo herramienta de cierre de ventas y negociaciones.\nV
 enta por beneficios. Diferencia entre características y beneficios. Cómo e
 specificar los beneficios para el cliente\, basados en las características
  del producto. Diseño de tabla de argumentación de ventas de los productos
  de la empresa\, por medio de beneficios.\nEl cierre de la venta. Errores 
 más comunes en el cierre de ventas. ¿Cómo cerrar la venta\, sin presionar 
 al cliente? Seis tipos de cierre más afectivos\, utilizados en ventas. Dis
 eño de argumentación de cierres para los productos de la empresa.\n\nRoll 
 Playing para aplicación de las argumentaciones diseñadas por los participa
 ntes. Práctica con escenarios simulados de ventas\, para evaluación de los
  argumentos de los participantes.\nFecha: 20 de febrero del 2019.Horario: 
 8:00 a.m. a 5:00 p.m.Duración: 8 horas.Lugar: Hotel Balmoral\, San José.In
 versión: ¢95.000 por persona.Incluye: Alimentación\, material y certificad
 o de participación.\nFacilitadora: Ana Ruth QuesadaRuth Quesada B. Experta
  en Implementación y Desarrollo de Centros de Llamadas. Ha realizado proye
 ctos de implementación de Call Center\, para empresas nacionales e interna
 cionales en Costa Rica\, Centroamérica\, México y Venezuela. Especializada
  en Planificación Estratégica\, ha desarrollado los planes estratégicos de
  organizaciones como: Portones Salas\, Ventas Directas de Credomatic\, Com
 isión Unesco Costa Rica y Colegio de Periodistas y Profesionales de la Com
 unicación. Cuenta con amplia experiencia en el campo práctico y docente. C
 onsultora del (PNUD) en formación de pequeños empresarios de zonas Indígen
 as y del programa de Comunidades Vulnerables BID-Justicia. Mediadora RAC c
 ertificada. Graduada como Terapeuta en Adicciones de la Universidad Latina
  y certificada en Psicoterapia de Reducción de daños en consumo de drogas 
 del Center of Optimal Living de Andrew Tatarsky y por la Universidad de Sa
 nta Paula\, Graduada del curso de Planificación Estratégica y Organización
  Municipal para Potenciar el Desarrollo Local\,Escuela de Administración P
 ública\, UCR.\nTodas nuestras capacitaciones pueden ser impartidas en su o
 rganización\nInscripciones e información al e-mail info@cedeso.co.crTel: (
 506) 2225-1007 / Fax: (506) 2253-2774 Visite nuestra página www.cedeso.co.
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