Feedback Total (Herramientas de Retroalimentación)
Un programa urgente para gerencias, managers, líderes, jefaturas en la “nueva normalidad”
3 talleres de cuatro horas cada uno
Curse el programa completo o solo aquellas sesiones de su interés
1. ¡Cómo dar un buen Feedback!
- La ciencia y arte de dar una retroalimentación que funcione. Manejo de casos especiales (retroalimentar a superkeepers, lograr que un colaborador acepte decisiones difíciles,...)
- Modos directivos y guiones para manejo de 4 tipos de colaborador.
- Neurociencia, comunicación y SEP: una lista de chequeo de mejores prácticas y comportamientos asociados con feedback exitoso.
- Feedback Serious Play©: 11 estrategias esenciales.
Fecha: 8 y 9 de octubre del 2020.
Horario: 8:30 a.m. a 10:30 a.m.
Duración: 4 horas.
Plataforma: Zoom.
Inversión: ¢40.000 + 2% de IVA por participante.
Incluye: Material didáctico y certificado de participación en PDF.
2. Coaching del Desempeño
- Cuatro estrategias básicas de performance coaching.
- Intervenciones espacíficas para fortalecer la internalidad y la auto eficacia de los colaboradores.
- La estrategia para volver las debilidades irrelevantes: las cuatro estrategias del coaching basado en fortalezas.
- Campo de prácticas: modelos PRACTICE1, “Escenario de reemplazo”2 e Indagación Motivacional3.
Fecha: 22 y 23 de octubre del 2020.
Horario: 8:30 a.m. a 10:30 a.m.
Duración: 4 horas.
Plataforma: Zoom.
Inversión: ¢40.000 + 2% de IVA por participante.
Incluye: Material didáctico y certificado de participación en PDF.
3. Feedback Apreciativo (la ciencia de la retroalimentación positiva)
- ¿Cómo dar una retroalimentación positiva?
- ¿Porqué estamos naturalmente sesgados a ser negativos?
- El modelo PEA y el feedback positivo (apreciativo): desempeño basado en evidencias y neurociencia. Transferencia y Padle con los participantes.
- Entrenamiento en el patrón de comportamientos para dar una retroalimentación positiva (feedback apreciativo).
Fecha: 24 y 25 de setiembre del 2020.
Horario: 3:00 p.m. a 5:00 p.m.
Duración: 4 horas.
Plataforma: Zoom.
Inversión: ¢40.000 + 2% de IVA por participante.
Incluye: Material didáctico y certificado de participación en PDF.
Facilitador: Dr. Enrique Margery
- Doctor en Educación y TEDx speaker.
- Profesor de la Maestría en Psicología del Trabajo en la Universidad de Costa Rica. Profesor invitado de la Universidad de Querétaro (UAQ, México) y la Universidad UAGM (Puerto Rico).
- Diseña capacitación para desarrollo de soft skills basado en aprendizaje por la experiencia, GBL y “reto-aprendizaje”.
- Coach especialista en ciencia de la colaboración y manejo de top performers.
- Diseña herramientas para medir el Sentido de Urgencia, el “termómetro de la colaboración” y la rentabilidad de la capacitación, entre otros.
- Autor de los libros “Complejidad y Competencias”, “Herramientas de Coaching”, “El Viaje” (Editorial Norma; uno de los primeros libros de psicología positiva publicados) y "Complejidad, Transdisciplinariedad y Compentencias"
Todas nuestras capacitaciones pueden ser impartidas en su organización
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Tel: (506) 2225-1007 · Fax: (506) 2253-2774
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