Paso a paso cómo diseñar una inducción específica al puesto

Taller:

Paso a paso cómo diseñar una inducción específica al puesto

Dirigido a:
Los responsables de capacitación y desarrollo, especialistas en capacitación, todo tipo de profesionales y técnicos de RR.HH. responsables o involucrados en la capacitación del personal.

Objetivo:
Brindar la claridad teórica y las herramientas para concretar con éxito un programa de inducciones específicas.

Contenidos:
• Por qué una correcta inducción es clave para retener y comprometer a los colaboradores nuevos.
• Esclareciendo el concepto y el por qué la inducción especifica es más que la integración del colaborador.
• Cuáles son los fundamentos teóricos para desarrollar las inducciones.
• Relación entre conocimiento, responsabilidad y control.
• Producto final valioso del puesto, concepto clave.
• Paso a paso para desarrollar e implementar cualquier inducción.
• Sugerencias probadas para concretar el proyecto de inducción específica.

Fecha: 20 y 22 de abril 2022.
Horario: 8:30 a.m. a 11:30 a.m.
Duración: 6 horas.
Metodología: Virtual por plataforma Zoom.
Inversión: ¢90.000 + 2% de IVA por participante.
Incluye: Material y certificado de participación en PDF.

Facilitador: Lic. Carlos Solera Umaña Licenciado en administración de negocios, técnico en seguros. Más de 30 años de experiencia en todos los subprocesos de Gestión de RRHH. Amplia experiencia en organizaciones de manufactura, servicios, cooperativas y ONG’s. Actual fundador y director de CEDESO.S.A.

Todas nuestras capacitaciones pueden ser impartidas en su organización

Inscripciones e Información al e-mail Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
Tel: (506) 2225-1007 / Fax: (506) 2253-2774
Visite nuestra página www.cedeso.co.cr
facebook.com/cedesocostarica