BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//Cedeso//NONSGML kigkonsult.se iCalcreator 2.30.10//
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
UID:f13baf50-e541-45b4-8610-cdf18a692eac
X-WR-CALNAME:iCagenda
X-WR-CALDESC:Event Management Extension for Joomla!
X-WR-RELCALID:3E26604A-50F4-4449-8B3E-E4F4932D05B5
X-WR-TIMEZONE:America/Costa_Rica
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:America/Costa_Rica
BEGIN:STANDARD
TZNAME:CST
DTSTART:20220213T060000
TZOFFSETFROM:+0000
TZOFFSETTO:-0600
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
BEGIN:VEVENT
UID:4e1cbb84-be43-473b-ae14-8e1239885650
DTSTAMP:20260419T142811Z
CATEGORIES:Mejores Prácticas Organizacionales
CLASS:PUBLIC
DESCRIPTION;ALTREP="CID:<FFFF__=0ABBE548DFE235B58f9e8a93d@coffeebean.com>":
 Taller:\nIntroducción a la Gestión por Competencias\nEnfoque en la aplicac
 ión en los subprocesos de Gestión del Talento\nFecha: 15 y 17 noviembre de
 l 2023.Horario: 8:30 a.m. a 12:00 m.d.Duración: 7 horas.Metodología: Virtu
 al. Plataforma: Zoom.Inversión: ¢95.000 + 2% de IVA por participante. Incl
 uye: Material y certificado de participación en PDF.Facilitador: Lic. Carl
 os Solera.\nDirigido a Todo nivel de gestores del talento con necesidad de
  aplicar la gestión por competencias en los subprocesos.\nObjetivosCompren
 der los conceptos involucrados en la gestión y cómo aplicarlos en el Reclu
 tamiento y Selección\, Capacitación\, Compensación y la Gestión del Desemp
 eño.\nNivelDiseñado en un nivel intermedio para ayudar a personas que no s
 on expertas en el tema.\nContenidos1. Fundamentos de la Gestión por compet
 encias.   Definición e importancia en la Gestión de RR.HH.   Objetivos y b
 eneficios de la Gestión por Competencias.2. Identificación de Competencias
  Clave.   Tipos de competencias: técnicas y comportamentales.   Herramient
 as y métodos para identificar competencias.   Ejemplos de competencias com
 unes en diferentes sectores.3. Evaluación y Medición de Competencias.   La
 s competencias en procesos de selección y contratación.   Formación por co
 mpetencia y la planificación de carrera.   Gestión del desempeño por compe
 tencias.   La administración de la compensación por competencias.\nFacilit
 ador: Lic. Carlos Solera Umaña Licenciado en administración de negocios\, 
 certificado en Compensación y Beneficios y en Competencias\, técnico en se
 guros. Más de 30 años de experiencia en todos los subprocesos de Gestión d
 e RRHH. Amplia experiencia en organizaciones de manufactura\, servicios\, 
 cooperativas y ONG’s. Actual fundador y director de CEDESO.S.A.\nTodas nue
 stras capacitaciones pueden ser impartidas en su organización\nInscripcion
 es a: info@cedeso.co.crTel: +506 2225-1007 Whatsapp: +506 6063-9111Visite 
 nuestra página www.cedeso.co.crfacebook.com/cedesocostarica\n 
DTSTART:20231115T143000Z
DTEND:20231117T180000Z
GEO:00;0
LOCATION:Virtual por Zoom
ORGANIZER;CN=:info@cedeso.co.cr
SEQUENCE:1
SUMMARY:Introducción a la Gestión por Competencias
TRANSP:OPAQUE
URL:https://cedeso.co.cr/eventos-anteriores/771-introducci%C3%B3n-a-la-gest
 i%C3%B3n-por-competencias
END:VEVENT
END:VCALENDAR
