BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//Cedeso//NONSGML kigkonsult.se iCalcreator 2.30.10// CALSCALE:GREGORIAN METHOD:PUBLISH UID:201397b4-c7ee-4c8e-a77b-57ae3fe6d308 X-WR-CALNAME:iCagenda X-WR-CALDESC:Event Management Extension for Joomla! X-WR-RELCALID:3E26604A-50F4-4449-8B3E-E4F4932D05B5 X-WR-TIMEZONE:America/Costa_Rica BEGIN:VTIMEZONE TZID:America/Costa_Rica BEGIN:STANDARD TZNAME:CST DTSTART:20220304T060000 TZOFFSETFROM:+0000 TZOFFSETTO:-0600 END:STANDARD END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT UID:759ad1e5-df48-47a0-9dfd-8b08620f9e02 DTSTAMP:20260419T130016Z CATEGORIES:Mejores Prácticas Organizacionales CLASS:PUBLIC DESCRIPTION;ALTREP="CID:": Taller\nLa gestión de las compensaciones y las estructuras salariales\nAna lizaremos los principales conceptos y estrategias y su aplicación dentro d e las empresas.Ahondaremos en el diseño de las estructuras para mejorar su funcionamiento.\nFecha: 4 y 5 de diciembre del 2023.Horario: 8:30 a.m. a 12:00 m.d.Duración: 7 horas.Plataforma: Zoom.Inversión: ¢95.000 + 2% de IV A por participante.Incluye: Material y certificado de participación en ver sión digital.Facilitador: Lic. Carlos Solera\nBeneficios:• Comprender las principales funciones de las compensaciones.• Principales elementos dentro de la compensación total.• Conocer las acciones fundamentales en la gesti ón de la compensación: Descripciones de puestos\, valuación\, escala salar ial\, compensación variable.• Aplicar los conceptos teóricos a la administ ración salarial.\nDirigido a: Profesionales\, especialistas y asistentes e n la Gestión del Talento con formación elemental en esta especialidad. Úti l para quienes quieres refrescar y actualizar conocimientos debido a su ac elerada evolución.\nContenidos:a. Conceptos fundamentales en la gestión de las compensaciones.   • Descripción.   • Valuaciones\, la equidad interna .   • Estructuras salariales\, la competitividad externa.   • Ajustes sala riales\, qué significa gastar bien.   • Evaluación del desempeño y las com petencias.b. Análisis y construcciones de estructuras salariales.   • Cómo diseñar una estructura salarial para mi empresa.   • Cómo realizar un aná lisis de equidad interna.   • Estrategias de largo plazo.\nFacilitador: Li c. Carlos Solera Umaña.30 años de experiencia en la gestión del talento en Centroamérica\, en manufactura y servicios.Certificado en Gestión por Com petencias y Compensación. Facilitador y Consultor en Capacitación\, Compen saciones y Competencias.Director de CEDESO\, empresa especializada en capa citación.\nTodas nuestras capacitaciones pueden ser impartidas en su organ ización\nInscripciones a: info@cedeso.co.crTel: +506 2225-1007 Whatsapp: + 506 6063-9111Visite nuestra página www.cedeso.co.crfacebook.com/cedesocost arica DTSTART:20231204T143000Z DTEND:20231205T180000Z GEO:00;0 LOCATION:Virtual por Zoom ORGANIZER;CN=:info@cedeso.co.cr SEQUENCE:1 SUMMARY:La gestión de las compensaciones y las estructuras salariales TRANSP:OPAQUE URL:https://cedeso.co.cr/eventos-anteriores/779-la-gesti%C3%B3n-de-las-comp ensaciones-y-las-estructuras-salariales END:VEVENT END:VCALENDAR