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 Taller:\nCómo diseñar Onboardings e inducciones efectivas\nPaso a paso la 
 teoría y la práctica del proceso\nFecha: 23 y 24 de enero del 2024.Horario
 : 8:30 a.m. a 11:30 a.m.Duración: 6 horas.Modalidad: Virtual. Plataforma: 
 Zoom.Inversión: ¢85.000 + 2% de IVA por participante. Incluye: Material y 
 certificado de participación en PDF.\nDirigido a Gestores del Talento resp
 onsables del OnboardingEspecialistas\, técnicos o asistentes de RR.HH. y d
 e capacitación.\nObjetivoCómo diseñar y gestionar un programa de Onboardin
 g para que los nuevos colaboradores sean competentes y se integren a la cu
 ltura de la organización.\nContenidos• La incorporación de los colaborador
 es\, lo que suele significar.• Relación entre reclutamiento y selección y 
 el onboarding.• Retos que enfrenta el nuevo colaborador.• Componentes de d
 iseño de un programa de Onboarding y cómo podemos apoyarnos con ChatGPT.• 
 Fases del proceso de Onboarding.• La importancia de abordar la cultura y v
 alores de la organización.• Características de un Onboarding exitoso.• Eje
 mplos de programas para diferentes niveles de puestos.\nEntregables: Valio
 sos formatos y ejemplos para un mejor aprovechamiento del taller.\nFacilit
 ador: Lic. Carlos Solera Umaña Licenciado en administración de negocios\, 
 certificado en Compensación y Beneficios y en Competencias\, técnico en se
 guros. Más de 30 años de experiencia en todos los subprocesos de Gestión d
 e RRHH. Amplia experiencia en organizaciones de manufactura\, servicios\, 
 cooperativas y ONG’s. Actual fundador y director de CEDESO.S.A.\nTodas nue
 stras capacitaciones pueden ser impartidas en su organización\nInscripcion
 es a: info@cedeso.co.crTel: +506 2225-1007 Whatsapp: +506 6063-9111Visite 
 nuestra página www.cedeso.co.crfacebook.com/cedesocostarica\n 
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